Stage HR – Risorse umane

Mansioni

• Supporto al team HR nella gestione quotidiana dei collaboratori.
• Supporto al team HR nella gestione gli aspetti amministrativi legati al personale, in riferimento diretto all’HR Manager e in collaborazione con i consulenti esterni.
• Supporto al team HR nella gestione dei contratti, modulistica HR, assunzioni/cessazioni, documenti amministrativi legati al personale in riferimento diretto all’HR Manager e in collaborazione con i consulenti esterni.
• Supporto al team HR nella gestione dei processi di selezione, in riferimento diretto all’HR Manager.
• Elaborazione di eventuali reportistiche richieste dalla direzione.
• Supporto al team HR e all’HR Manager nelle diverse attività e progettualità che man mano andranno a svilupparsi.

Requisiti

• Laurea in discipline umanistiche o affini.
• Ottima conoscenza degli applicativi informatici, in particolare dimestichezza nell’uso di Excel.
• Approccio concreto, flessibile, organizzato, preciso e veloce nell’azione.
• Gradita conoscenza della lingua inglese.

Caratteristiche dell’offerta

• Inserimento iniziale con formula di stage, la cui durata e compenso verranno definiti sulla base della risorsa individuata, così come i possibili sviluppi contrattuali al termine del periodo.
• Inserimento in un’organizzazione in forte crescita e sviluppo, che permetterà alla risorsa di lavorare su diversi tipi di progettualità.
• Full time 40H settimanali, da lunedì a venerdì.
• Zona di Lavoro: Bergamo.